WebJan 1, 2024 · Belangrijkste resultaten cao-onderhandelingen. Structurele salarisverhoging. – Per 1 maart 2024 krijgen alle werknemers een salarisverhoging van 2% met een bodem van € 65. De schalen FWG 25 tot en met FWG 65 (IP-nummers 6 tot en met 60) krijgen daarbovenop 1,25%. – Per 1 maart 2024 krijgen alle werknemers een salarisverhoging … WebDe Cao Gezondheidscentra/AHG is per 1 maart 2024 opgezegd. De afspraken uit de cao blijven voorlopig wel gelden voor werknemers die vóór 1 maart 2024 in dienst zijn getreden bij een gezondheidscentrum. Dit wordt ‘nawerking’ genoemd. Voor de AHG wordt in overleg met InEen naar een oplossing gezocht voor huisartsen.
Nieuwe cao voor Jeugdzorg met terugwerkende kracht
WebDeze cao is een standaard-cao. Bij een standaard-cao mag de werkgever niet van de cao afwijken, noch in positieve noch in negatieve zin. De cao kan de werkgever wel ruimte geven voor afwijken van de cao. Dat staat dan meestal expliciet bij het betreffende artikel vermeld. Bij een standaard-cao mag de werkgever overigens ook geen afspraken … WebDe opzegtermijn wordt over volledige kalendermaand berekend. Indien je opzegt op 15 mei en de opzegtermijn bedraagt één maand, eindigt de arbeidsovereenkomst op 1 juli – en dus niet al per 15 juni. Dit is alleen anders als je hierover schriftelijk andere afspraken hebt gemaakt, zoals in je arbeidsovereenkomst of in de cao. file for an irs pin
Kinderopvang werkt! I Voor werkgevers en werknemers
WebVoor inhoudelijke vragen over de cao en de gevolgen ervan voor uw organisatie, kunt u als lid terecht bij uw werkgevers- of werknemersorganisatie. Voor de cao Jeugdzorg zijn … WebCao-partijen hebben hierover nu het volgende vastgelegd: In het akkoord is een looptijd voor de nieuwe cao tot en met 31 december 2024 afgesproken en zijn de volgende afspraken over loon opgenomen: • Een eenmalige uitkering van 2 procent over 2024. • 5,06 (2% + 3%) procent per 1 januari 2024 (zie hiervoor de salaristabel Cao Jeugdzorg per 1- WebJan 1, 2024 · Voor de tijd die je bent ingeroosterd voor een bereikbaarheidsdienst ontvangt je een vaste vergoeding van € 3,50 bruto per uur voor maandag t/m vrijdag tussen 06.00 … file for an illinois llc